Teamentwicklung - Ressourcen im Team optimal ausschöpfen

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Teamentwicklung - Ressourcen im Team optimal ausschöpfen

Erfolgreiche Teams zeichnen sich dadurch aus, dass sich alle Mitglieder in ihren Fähigkeiten und Aufgaben ergänzen. Mitarbeiter/-innen, die selbstständig und eigenverantwortlich agieren und offen miteinander umgehen, sind der Schlüssel zum unternehmerischen Erfolg. Eine Teamentwicklungsmaßnahme hat das Ziel, Effektivität und Effizienz im Team zu steigern. Durch eine Klarheit in der Rolle und Aufgabe im Team kann die Arbeitsorganisation optimiert werden. Die Teammitglieder ziehen für sich eine stärkere Motivation aus der Arbeit miteinander.

ZIELGRUPPE

Mitarbeiter/-innen aus Teams und Führungskräfte

IHR NUTZEN

Sie erhalten Hinweise zur Zusammenarbeit und Kommunikation in Ihrem Team und haben die Möglichkeit, Reibungsverluste innerhalb Ihres Teams zu minimieren.
Sie erhöhen durch klare Zuständigkeiten und Vereinbarungen den Teamerfolg.
Sie erhöhen die offene Kommunikation in Ihrem Team, minimieren Konflikte und schaffen so eine stärkere gemeinsame Orientierung im Team.
Sie reflektieren Ihre Arbeitsorganisation im Hinblick auf die Veränderungen in Ihrem Team.

PROGRAMM / INHALT

Vorbereitung und Konzeption des Teamtrainings

Durchführung des Teamtrainings

Wahrnehmung von Führung und Verantwortung
Gegenseitige Akzeptanz der Führungskraft/der Mitarbeiter/-innen
Zusammenarbeit während Corona reflektieren
Kennzeichen der Zusammenarbeit und Kommunikation
Phasen der Teamentwicklung - Teamdynamik bewusst machen und erleben
Individueller und wertschätzender Umgang miteinander
Teamrollen und Teamzusammensetzung
Wirkungsvoll Feedback geben und nehmen
Selbstorganisation verbessern
Optimierung der Arbeitsqualität
Transparenz der Ziele, Aufgaben, Rahmenbedingungen, Messkriterien zur Zielerreichung
Niveau im Team, bezogen auf Fachwissen, Erfahrung, Engagement, etc.
Einarbeitung von neuen Mitarbeiter/-innen effektiv gestalten
Erfolg im Vertrieb erhöhen
Zusammenstellung der Ergebnisse

Nachbereitung des Teamtrainings

Referent(en)

Trainer/-innen der Sparkassenakademie Nordrhein-Westfalen

HINWEIS(E)

Wenn Sie Interesse an einer individuell für Ihr Haus konzipierten Teamentwicklung unter Einbeziehung von Outdoor- und Indoorelementen haben, nehmen Sie bitte Kontakt zu Anette Heuer: anette.heuer@ska.nrw auf.