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50 Vorstand
13In einem weitgehend selbstorganisierten Unternehmen müssen Karriere, Rollen und Titel neu definiert werden, da die Pyramide, an der man sich früher hochgearbeitet hat, in dieser Form nicht mehr nützlich ist. Wie attraktiv ist "Karriere" dann noch und was zeichnet attraktive Arbeitgeber in Zukunft aus? Wir zeigen konkrete Lösungen und Ideen aus der Praxis auf.
Dieses Modul ist Teil der Themenreihe "Unternehmensführung in Zeiten des Wandels und hoher Komplexität" (50.530).